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浙江理工大学绍兴生物医药研究院有限公司 2022年岗位招聘公告

时间: 2022-08-02     来源: 浙江理工大学绍兴生物医药研究院

 浙江理工大学绍兴生物医药研究院是浙江理工大学与绍兴滨海新区管理委员会共同建设的现代医药创新服务综合体。以浙江理工大学(杭州)技术转移有限公司为单一股东,结合高校学科优势与滨海新区的产业特点,以建平台、聚人才、出成果为建设主线,组织科技攻关服务新区内高端生物医药“万亩千亿”新产业,推动新区及周边地区生物医药产业的技术创新和品牌创建。研究院一期规划建设面积5000㎡,预计总投资5000万元。

现因研究院科研项目和管理工作需要,公开招聘以下人员,具体要求如下:

一、招聘岗位要求和职责

岗位

人数

岗位要求

岗位职责

CNAS实验室检测岗位

 

1

1. 本科及以上学历,医学或动物医学及生物学相关专业;

2. CMA、CNAS相关质量体系、检验检测基础知识者优先;

3. 性格随和开朗,组织纪律性强,工作认真有服务意识,责任心强,善于人际交流,服从工作安排,富有团队精神;

4. 熟练使用计算机及常用办公软件。

1. 负责实验室动物疾病检测相关项目及日常质量体系运行等工作;

2. 配合实验室完成中心相关仪器设备档案、各类体系文件、文档资料、样品库、试剂间的建立、整理及保管工作;

3. 协助实验室及中心负责人完成各类检验样品和检验资料的审查、接收等工作;

诊断试剂研发岗位

 

1

1. 研究生及以上学历,医学或动物医学及生物学等相关专业;

2. 具有体外诊断试剂研发相关经验者优先;

3. 具有较强的研发项目设计能力和逻辑思维能力;

4. 具备良好的文献阅读能力,能够实时跟踪科研进展;

5. 性格随和开朗,组织纪律性强,工作认真有服务意识,责任心强,善于人际交流,服从工作安排,富有团队精神。

1. 协助中心负责人完成实验室动物疾病相关体外诊断试剂研发工作,包括新产品的方案设计、产品研发、产品测试、人员培养和培训工作;

2. 配合团队完成成熟产品的转产及申报技术资料的撰写;

3. 跟进最新的技术进展及技术应用方向,产生新的产品开发方向;

4. 完成中心领导交办的其他工作。

水产病害检测及防治岗位

1

1. 研究生及以上学历,生物学相关专业;

2. 熟悉PCR、实时定量PCR、基因克隆与表达、细胞培养等实验操作;

3. 具有水产养殖或实验室检测能力测试经验者优先考虑。

1. 开展水产病害检测服务;

2. 开展水产病害防治方法及药物的开发;

3. 参与水产培训相关的工作;

4. 完成主管领导下达的其他相关任务。

数据库的构建及网络管理岗位

1

1. 研究生及以上学历,生物信息学相关专业;

2. 熟悉生物信息学软件的使用、数据库的构建、网络服务器的架构等生物信息学技能;

3. 具有生物信息学数据库构建及生物信息软件开发经历者优先考虑。

1. 已有生物信息学数据库的常规维护、更新、升级;

2. 构建新数据服务平台;

3. 参与管理研究院主页的网络安全管理;

4. 完成主管领导下达的与生物信息学分析相关的其他事物。

检测科研岗位

2

1. 硕士及以上学历,化学、生物和医学相关专业;

2. 能完成常规生物医学检测分析工作任务,有独立开展科研项目经验者优先;

3. 具有较强的学习能力与沟通能力,并能服从工作安排;

4. 熟悉使用office和Excel常用办公软件;

5. 熟悉CNAS实验室管理规则或有检测相关工作经验者优先。

1. 从事各类检验样品检测分析、检验资料的审查、接收等工作

2.开展实验室仪器设备的日常维护和管理;

3.协助承担生物医药类研发相关项目; 对负责项目进行实验设计、研发实施及总结;

4. 配合实验室完成中心相关仪器设备档案、各类体系文件、文档资料、样品库、试剂间的建立、整理及保管工作;

5. 完成研究院领导交办的其他工作。

 

分析检测岗位

1

1. 本科及以上学历,化学、中药学和生物等相关专业;

2. 实验人员能完成常规分析工作任务,有大型仪器设备操作经验者优先;

3. 具有较强的学习能力与沟通能力,并服从工作安排;

4. 熟悉使用office和Excel常用办公软件,具有扎实的专业基础知识;

5. CNAS或CMA实验室工作经验者优先考虑。

1. 主要从事常规生物检测分析和功能检测,样品管理登记等事务;协助完成检测合同评审与客户沟通工作;

2. 实验室仪器设备的日常维护和管理;

3. 配合实验室完成中心相关仪器设备档案、CNAS体系文件、文档资料、样品库、试剂间的建立、整理及保管工作;

4. 开展中心安排的科研工作任务。

生物医药申报岗位

1

1. 研究生及以上学历,生物学相关专业;

2. 具有较强专业理论基础及写作能力,对项目材料有较好的逻辑分析及组织能力;

3. 具有较强的分析、判断、解决问题以及开阔创新能力,有较好的协调能力和公共关系维护意识;

4. 具有较强的学习能力与沟通能力,并服从工作安排;

5. 熟练使用office等常用办公软件;

1. 从事生物医药相关的人才、平台及项目申报;

2. 关注生物医药相关政策动态,根据业务情况与相关政府主管部门沟通,保证各类申报的顺利推进;

3. 撰写政府类申报文件及项目计划书,独立完成各类的项目申报资料;

4. 完成主管领导下达的其他相关任务。

微生物研究岗位

2

1. 具备生物学相关专业背景,硕士及以上学历;

2. 思路清晰、反应敏捷,具备较好的学习能力和较强的团队合作能力 ;

3. 有责任心,诚实守信,工作积极主动,做事情认真细心,勤奋努力;

4. 熟悉使用office常用办公软件,具有生物学常见软件的使用经验;

5.了解微生物学及分子生物学实验的基本操作;

6. 动手能力强,有生物学实验经验者优先考虑。

 

1. 从事微生物分离及培养工作、检测及功能分析工作;

2.开展微生物相关科研工作;

3.开展中心安排的其它工作任务。

天然药物开发岗位

2

1. 本科及以上学历,化学、生物学、中药学、医学等相关专业优先考虑;

2. 具有天然药物或药物研发相关经验者优先;

3. 具有较强的研发项目设计能力和逻辑思维能力;

4. 具备良好的中英文文献阅读能力,能够实时跟踪科研进展;

5. 具有较强的文字写作能力;

6. 性格随和开朗,组织纪律性强,工作认真有服务意识,责任心强,善于人际交流,服从工作安排,富有团队精神。

1. 独立承担天然药物研发相关项目;

2. 对负责项目进行实验设计、研发实施及总结;

3. 配合实验室完成中心相关仪器设备档案、各类体系文件、文档资料、样品库、试剂间的建立、整理及保管工作;

4. 协助实验室及研究所负责人完成各类检验样品和检验资料的审查、接收等工作;

5. 完成研究所交办的其他工作。

药食同源产品开发岗位

2

1. 本科及以上学历,食品科学、中药学、医学、生物学等相关专业优先考虑;

2. 具有功能食品开发等研发相关经验者优先;

3. 具有较强的研发项目设计能力和逻辑思维能力;

4. 具备良好的中英文文献阅读能力,能够实时跟踪科研进展;

5. 具有较强的文字写作能力;

6. 性格随和开朗,组织纪律性强,工作认真有服务意识,责任心强,善于人际交流,服从工作安排,富有团队精神。

1. 独立承担药食同源产品研发相关项目;

 

2. 对负责项目进行实验设计、研发实施及总结;

3. 配合实验室完成中心相关仪器设备档案、各类体系文件、文档资料、样品库、试剂间的建立、整理及保管工作;

4. 协助实验室及研究所负责人完成各类检验样品和检验资料的审查、接收等工作;

5. 完成研究所交办的其他工作。


二、薪酬待遇

1.结合本院薪酬相关政策和个人具体情况,本科生年薪8-10万,硕士研究生年薪12-16万,博士研究生工资待遇面议。同时可申请享受绍兴人才补贴政策,详见绍兴市中共绍兴市委人才工作领导小组文件(绍市委人领[2021]11号文件)说明。

2.入职缴纳五险一金,享受生活补贴福利,年终考评奖以及专项科研奖项等各类奖励;

3.享受双休日、带薪年假、补充医疗保险、年度健康体检等福利;同时,为员工提供宿舍。

4.为员工制定培养成长计划,定期进行专业技术培训。如有进一步深造意愿,可报考本院研究生,同等条件下优先录取。

三、应聘方式与要求

1、请将个人简历发至邮箱:zstusib@163.com。(邮件标题格式:姓名+应聘岗位+学历)

2、面试时需提供应聘材料包括:应聘人员简历、身份证复印件、学历和学位证书复印件、职称证书复印件、获奖证书复印件等相关证明材料,海外学历者须提供国家留学中心认可的同等学历证明。

3、对符合条件者将尽快安排面试,应聘资料恕不退还,招聘单位将予以严格保密,本招聘启事直到岗位招满前一直有效。